Специалист по подбору, г.Шымкент

Шымкент, Казахстан
ТОО "Кар-тел"/Дирекция маркетинга – Служба по управлению абонентской базой
Постоянная (полная занятность)
Beeline – лидер по количеству абонентов в Казахстане, помимо стандартного перечня услуг (мобильная и фиксированная телефония, интернет), мы предлагаем нашим клиентам большое количество современных цифровых продуктов (мобильные финансы, мультимедийные сервисы, интернет вещей NB-IOT и др.). Beeline Казахстан является частью международного телекоммуникационного холдинга VEON.
 
Наша команда – это более 3 000 уникальных талантов по всему Казахстану.
 
Мы ценим открытых и активных сотрудников, готовых к экспериментам, ориентированных на высокие результаты, развитие и успех в динамичной и быстро меняющейся среде. В стремлении быть лидерами мы практикуем инновационные подходы в создании комфортной рабочей атмосферы, обучении и повышении эффективности наших процессов.

Если у Вас есть:
·         Высшее образование;
·         Опыт в подборе персонала;
·         Отличные коммуникативные навыки;
·         Гибкий подход к людям;
·         Позитивный настрой;
·         Умение находить нестандартные решения;
·         Умение грамотно планировать время и доводить начатое до результата.
 
При этом Вам интересно:
·         Вести активный поиск кандидатов, в том числе с использованием социальных сетей и др. источников;
·         Внедрять новые подходы в поиске и подборе кандидатов;
·         Первичный скрининг (анализ резюме, телефонное интервью);
·         Проведение и организация групповых интервью;
·         Поддержка новых сотрудников в течение испытательного срока;
·         Проведение выходных интервью с сотрудниками и участие в разработке инструментов по их удержанию.

Что нужно сделать для участия в конкурсе:

    • Обязательно проинформировать своего непосредственного руководителя о подаче заявки на участие в конкурсе на вакансию (без согласования).

*Если Вы хотите порекомендовать кандидата на данную позицию, Вам нужно выполнить следующие шаги:

    • Пройти по ссылке: https://hire.lever.co/referrals/new
    • Авторизоваться в Lever
    • Прикрепить резюме кандидата
    • Выбрать нужную вакансию из выпадающего списка

Если у Вас есть:

    • Высшее образование;
    • Опыт в подборе персонала;
    • Отличные коммуникативные навыки;
    • Гибкий подход к людям;
    • Позитивный настрой;
    • Умение находить нестандартные решения;
    • Умение грамотно планировать время и доводить начатое до результата.

При этом Вам интересно:

    • Вести активный поиск кандидатов, в том числе с использованием социальных сетей и др. источников;
    • Внедрять новые подходы в поиске и подборе кандидатов;
    • Первичный скрининг (анализ резюме, телефонное интервью);
    • Проведение и организация групповых интервью;
    • Поддержка новых сотрудников в течение испытательного срока;
    • Проведение выходных интервью с сотрудниками и участие в разработке инструментов по их удержанию.
Откликаясь на вакансии нашей компании (ТОО «КаР-Тел», ТОО «TNS-Plus», ТОО «Интеркомп аутсорсинг-Казахстан», ТОО «NurAnCell» или «мы»), Вы соглашаетесь и принимаете все условия Согласия на сбор и обработку персональных данных (далее «Согласие»)
Благодарим Вас за проявленный интерес к позиции в нашей компании!

Біздің компаниямыздың («КаР-Тел» ЖШС, «TNS-Plus» ЖШС, «Интеркомп аутсорсинг-Казахстан» ЖШС, «NurAnCell» ЖШС немесе «біз») бос орындарына жауап қайтара отырып, Сіз Жеке деректерді жинауға және өңдеуге келісімінің (бұдан әрі «Келісім») барлық шарттарына келісесіз және оларды қабылдайсыз.
Біздің компаниямыздағы позицияға қызығушылық білдіргеніңіз үшін алғыс айтамыз!