Analista Sênior – Resource Management
Sao Paulo / Buenos Aires
Edelman – Resource Management /
Full-Time /
Hybrid
Edelman is a voice synonymous with trust, reimagining a future where the currency of communication is action. Our culture thrives on three promises: boldness is possibility, empathy is progress, and curiosity is momentum.
At Edelman, we understand diversity, equity, inclusion and belonging (DEIB) transform our colleagues, our company, our clients, and our communities. We are in relentless pursuit of an equitable and inspiring workplace that is respectful of all, reflects and represents the world in which we live, and fosters trust, collaboration and belonging.
Somos uma agência global de comunicação, responsável por construir, promover e proteger marcas e reputações de empresas de relevâncias global, regional e local. Contamos com um time de profissionais diverso e um ambiente criativo que enfatiza a colaboração, a qualidade e o respeito.
Estamos com a vaga de Analista Sênior para integrar nosso time de Resource Management, área responsável por conectar talentos, projetos e performance. Esta posição tem papel estratégico-tático na alocação eficiente de profissionais, contribuindo diretamente para a excelência das entregas em contas nacionais e internacionais.
Atualmente estamos trabalhando de maneira híbrida, sendo 3 dias presenciais e 2 dias remotamente.
Estamos localizados na região de Pinheiros, ao lado da estação Fradique Coutinho do metrô.
Como é trabalhar aqui? Conheça mais sobre a gente!
Dê uma olhada no escopo e requisitos da vaga abaixo:
Principais atribuições:
- Apoiar a alocação de talentos e recursos (área de solutions + operações) conforme escopo dos projetos;
- Monitorar capacidade e performance das equipes criativas (diretores de criação, incluindo diretores de arte e redatores, estrategistas digitais), propondo ajustes táticos;
- Colaborar com a adoção e uso de sistemas de gestão de recursos (ex: RMSS);
- Elaborar e interpretar relatórios de ocupação e desempenho;
- Apoiar a identificação de gaps e necessidades de contratação;
- Promover melhorias contínuas nos processos de alocação;
- Entender e comunicar prioridades estratégicas e reconhecer quando as partes interessadas precisam ser envolvidas para mediar e resolver quaisquer possíveis conflitos.
O perfil ideal tem:
- Experiência em operações, tráfego, recursos humanos ou Resource Manager em agências;
- Conhecimento em ferramentas de gestão (ex: RMSS) e gestão de projetos;
- Inglês avançado/fluente
- Espanhol avançado será considerado diferencial;
- Perfil analítico, organizado, colaborativo e com boa comunicação.
Salário e Benefícios:
- Salário CLT;
- Vale Transporte ;
- Vale Refeição;
- Vale Alimentação;
- Assistência Médica;
- Assistência Odontológica;
- Seguro de Vida;
- Wellhub;
- TotalPass;
- Convênio com o SESC;
- Avaliação formal de performance e carreira;
- Day Off de aniversário
A Edelman acredita que a inclusão de todos os tipos de gênero, raça, origem, idade, orientação sexual, religião e deficiência contribuem para que sejamos inovadores e criativos. Temos a convicção de que, quando plurais, somos capazes de oferecer soluções mais inteligentes para os nossos clientes. Portanto, se você se enquadra nesses grupos, nós da Edelman te incentivamos a fazer parte do nosso processo seletivo!
#LI-TS2
We are dedicated to building a diverse, inclusive, and authentic workplace, so if you’re excited about this role but your experience doesn’t perfectly align with every qualification, we encourage you to apply anyway. You may be just the right candidate for this or other roles.
