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Kickmaker est une agence de conception et d’industrialisation de produits high-tech.

Nous accompagnons nos clients du prototype à la série sur nos grandes verticales (médical, nouvelles mobilités, électrification, aggrotech, robotique, IOT et consumer device) et nos compétences transverses (l’IA embarqué, l’automatisation de la fabrication de produits hightech, l’éco-conception, le design industriel et le WEB 3.0 au service de l’économie de la fonctionnalité).

Nous évoluons avec une vraie culture maker ! Selon Eric, notre Président et Co-fondateur «l’Eco-Design, la lutte contre l’obsolescence programmée, la durabilité, l’économie de la fonctionnalité et le made in local font partie des grands enjeux que nous adressons dans notre travail au quotidien ».

Passion, excitation et bienveillance sont les piliers de KICKMAKER. Cet esprit d’équipe ; de communauté, nous a permis de façonner une culture d’entreprise unique. Notre approche : permettre à chacun de s’épanouir en travaillant sur des projets passionnants, et favoriser l’autonomie et la prise d’initiatives.

Présente en France, en Chine et aux Etats-Unis, notre communauté compte plus de 250 kickers passionnés.

Cette communauté connait une très forte croissance depuis sa création en 2016. Notre ambition nous projette à plus de 700 personnes et 100M€ de CA en 2027 et l'ouverture de de 10 nouvelles agences en France et en Europe. C’est dans ce cadre que nous cherchons à renforcer nos équipes commerciales en France et à l’international.  

Missions auprès des Clients :
Créer un portefeuille et faire connaitre Kickmaker sur la région: prospection téléphonique, terrain, médias etc.
Réaliser les rendez-vous commerciaux
Analyser les besoins et participer à l’élaboration d’une offre commerciale adaptée en lien avec l’équipe technique
Mener les négociations jusqu’à la signature d’un accord
Superviser les projets auprès des partenaires
Assurer une veille pour détecter de nouvelles opportunités

Missions au sein de KICKMAKER :
Participer au recrutement avec la team RH : sourcing, entretiens
Créer un lien privilégié avec chaque Kicker
Accompagner et suivre chaque Kicker sur sa mission chez le partenaire
Assurer un reporting régulier et efficient avec la mise en place d’indicateurs
Encadrer l’équipe commerciale junior et les accompagner dans le développement de leur périmètre
Garantir la qualité des process établies et respecter les règles HSE en vigueur


Profil candidat:
Commercial expérimenté(e), vous êtes passionné(e) de nouvelles technologies et la vente de produits techniques.
Vous avez une riche experience dans le management d’une agence et le bassin nantais n’a aucun secret pour vous.
Vous êtes ingénieur de formation ou a eu l’occasion de travailler dans des secteurs mélangeant mécanique, électronique ou robotique.

Doté(e) d’une bonne résilience, vous savez gérer les situations de stress.
Persistant(e), rigoureux(se), vous mettez tout en œuvre pour relever et réussir des nouveaux challenges.
Travailler chez Kickmaker représente aussi certains avantages :
 
-        Accès au Kicklab : un fablab couplé à un programme interne dédié à l'accompagnement et au soutien des projets personnels des ingénieurs. Envie de développer ton produit ? C’est le bon endroit !
-        Des micro-usines [Kickmaker Assembly Line (KAL)] : des espaces dédiés à la conception et l’industrialisation de produits high-tech, comprenant des espaces de prototypage, d’assemblage, de test & métronomie... De quoi rendre concret ton travail.
-        Une grande diversité de projets innovants & un large choix de techno.
-        L’occasion de te former et mettre en application tes connaissances sur la réduction de l’impact carbone dans la conception des produits électroniques.
-         Des formations internes et RETEX projets & nouvelles techno tous les jeudis, si le sujet t’intéresse.
-        Des possibilités d’évolution.
-        Des events internes : kickapéro tous les jeudis, kickparty…
-        Des events externes : événements sportifs, hardware night, week-end annuel au ski….
-        Une politique de télétravail.
-        Des tickets-restaurant pris en charge à hauteur de 60%.
-        Un CSE et une plateforme comité d’entreprise dédiée avec des offres promotionnelles
-        De la mobilité en France et à International
 
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