IT Recruiter

Kyiv, Ukraine
Kyivstar.Tech – HR /
Full-Time (Full Remote) /
Remote
Наша рекрутинг-команда зростає, і ми шукаємо колегу, який/яка підсилить нас не лише досвідом, а й прагненням будувати довіру з командами та бути справжнім партнером для бізнесу.

Про нас
Kyivstar.Tech – українська гібридна ІТ-компанія, резидент Дія.City. Ми є дочірньою компанією Київстар, одного з найбільших українських операторів зв'язку. 
Наша місія – змінювати життя в Україні та у світі, створюючи технологічні рішення і продукти, що реалізують потенціал компаній і потреби користувачів. 
Понад 500 спеціалістів KS.Tech щодня працюють у різних сферах: мобільні та вебрішення, а також проєктування, розробка, підтримка та технічне обслуговування високопродуктивних систем і сервісів. 
Ми віримо в інновації, що дійсно приносять якісні зміни, та постійно кидаємо виклик традиційним підходам і рішенням. Кожен з нас є адептом підприємницької культури, яка дозволяє ніколи не зупинятися, розвиватися і створювати нове. 

Що ти будеш робити

    • Здійснювати повний цикл рекрутингу — від уточнення потреб найму до супроводу кандидата до його першого робочого дня.
    • Співпрацювати з технічними лідами та hiring-менеджерами
    • Активно використовувати класичні та альтернативні джерела пошуку.
    • Аналізувати ефективність рекрутингової воронки, виявляти вузькі місця та впроваджувати покращення для підвищення конверсії на кожному етапі.
    • Вести базу кандидатів та оновлювати інформацію у внутрішній системі ATS.
    • Долучатися до внутрішніх ініціатив аудиту та покращення рекрутингових процесів команди.

Яка кваліфікація та досвід необхідні

    • Мінімум 2 роки досвіду в технічному рекрутингу, з фокусом на ролі в напрямках Data Engineering, Data Science, Big Data та технічної підтримки.
    • Успішний досвід закриття вакансій рівня Middle та Senior, включаючи складні технічні позиції зі специфічними вимогами.
    • Теоретичне розуміння та практичне застосування різних технік інтерв’ювання (інтерв’ю за компетенціями, STAR, технічний скринінг, інші).
    • Сміливість тестувати нові підходи в пошуках кандидатів.
    • Досвід роботи з ATS

Плюсом стане

    • Досвід роботи з технічними вакансіями, що передбачають знання та практичне застосування NLP-моделей, включаючи Large Language Models (LLMs).
    • Базове розуміння технічної термінології у сфері AI/ML/NLP.
    • Досвід взаємодії з рекрутинговими агенціями.

Ми пропонуємо

    • Офіс або ремоут — вирішувати тобі. Ми даємо можливість працювати будь-де, а робоче місце облаштуємо.
    • Ремоут онбординг.
    • Навчаємо працівників: є безліч внутрішніх ресурсів і програм від партнерів, власна бібліотека.
    • Страхування здоров’я і життя для працівників.
    • Wellbeing-програма та корпоративний психолог.
    • Компенсація витрат на мобільний зв’язок Київстар.