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Paris (FR)
Octopus Energy France 🇫🇷 – Software Engineering /
Full-time /
Hybrid
Rejoins la révolution énergétique
Tu aimes les défis et tu as envie d’avoir un vrai impact ? Rejoins-nous !
Qui sommes-nous ?
Octopus Energy France est une scale-up engagée et en pleine croissance dans le domaine de l’énergie. En trois ans, nous sommes devenus le cinquième fournisseur français !
Notre mission ? Fournir une énergie moins chère et plus verte à tous les Français, ainsi que des solutions concrètes pour accélérer la transition écologique.
Nous plaçons l’innovation, la transparence et l’excellence au centre de notre modèle. Grâce à notre plateforme Kraken, notre expertise en data et nos équipes, nous accompagnons nos client·es vers un avenir à faible émission de CO₂, tout en leur permettant de réaliser des économies.
Nous déployons un modèle innovant de service client qui permet de proposer une expérience unique pour les clients et pour les équipes d'Octopus Energy. Convaincus que la relation client est un levier clé pour accélérer la transition énergétique, nous travaillons au quotidien pour allier excellence opérationnelle et impact positif.
La preuve ? Nous sommes la marque la mieux notée parmi les fournisseurs d’énergie Français sur Google Reviews et Trustpilot.
Les TechOps sont une version plus moderne et plus efficace de l’équipe support informatique traditionnelle d’une entreprise. Les TechOps couvrent tout de ce qu’on appelle communément le "support de première ligne" jusqu'à la planification stratégique de haut niveau, et tout ce qui se trouve entre les deux.
Chez Octopus, l’équipe TechOps est une petite équipe efficace, principalement basée au Royaume-Uni. En France, nous recherchons une personne qui sera le principal point de contact entre l'équipe TechOps et les gens travaillant en France.
Nous recherchons également quelqu'un•e pour soutenir notre équipe de développeurs et développeuses et la soulager d'un maximum les tâches de maintenance, tout en assurant une meilleure réactivité face aux incidents techniques. Tu devras t’attaquer aux petits et grands problèmes, gérer l'ambiguïté et être autonome, ce qui est essentiel pour ce poste. En résumé, ton rôle consistera à veiller à ce que tous tes collègues soient en mesure de faire leur travail aussi efficacement que possible.
Tu seras un partenaire clé de l’équipe TechOps chez Octopus.
Tu échangeras avec les membres de l’équipe TechOps au niveau groupe pour fournir un service support de qualité à nos employé·es.
Ce poste est fait pour toi si
- Tu as une bonne compréhension de Windows et MacOS
- Tu aimes jouer avec des scripts, API et apprécies automatiser les tâches répétitives et sujettes à erreur
- Tu es à l’aise à un poste qui n’est pas complètement défini et avec le fait de jongler entre de très nombreux sujets divers
- Tu es intéressé•e par le fait d’interagir à tous les niveaux d’Octopus, de travailler avec différentes équipes pour améliorer le fonctionnement de l’entreprise
- La connaissance des technologies de notre stack est un plus : python, django, postgresql, AWS.
- Un niveau d’anglais technique (B2) est aussi indispensable pour le poste pour échanger avec nos collègues d’outre-manche
Les +
- Une expérience dans la gestion de flotte windows (Autopilot/Intune).
- Une expérience dans la gestion de flotte macOS (Le système d'enrôlement de device Apple (ADE)/n’importe quel MDM - nous utilisons Kandji).
- Une expérience dans la gestion d'identité et d’accès - nous utilisons Okta et Google Workplace.
- Une compréhension, voir une expérience dans l’administration de solution SSO comme OAuth ou SAML
Pourquoi tu vas adorer ce poste
- Tu te demandes quel est le salaire pour ce poste ? Demande-le nous ! Lors de notre premier contact, c'est un point que nous abordons toujours, car nous souhaitons réellement faire correspondre ton expérience avec le bon salaire. La raison pour laquelle nous n’en parlons pas ici est que nous avons un certain degré de flexibilité et que nous ne voudrions jamais que le salaire soit une raison pour laquelle quelqu'un.e ne postule pas chez Octopus - ce qui est plus important pour nous est de trouver le bon octofit !
- Octopus Energy a une culture unique : nous avons gagné le prix de la meilleure entreprise pour laquelle travailler en 2022, sur Glassdoor UK nous avons été élus parmi les 50 meilleurs endroits où travailler en 2022 et notre PDG, Greg, a enregistré un podcast sur notre culture et la façon dont nous donnons du pouvoir à nos employés - c'est la même chose ici en France.
- Nous sommes une organisation où les gens apprennent, décident et construisent plus rapidement. Où ils travaillent de manière autonome, avec des gens extraordinaires, sur des projets qui innovent. Intéressement au capital, flex-office, excellente mutuelle, forfait mobilité douce, remboursement d'une partie du pass navigo au delà du minimum légal, et même des conges de congés spéciaux pour mener un projet associatif qui te tient à coeur... nous voulons que ton dur labeur soit récompensé par des avantages auxquels vous tenez vraiment !
- Nous recherchons une personne qui aime résoudre des problèmes difficiles. Quelqu'un qui peut challenger ceux qui l'entourent et être challengé, tout en offrant une expérience agréable à nos clients internes et externes. Si tout cela te passionne, postule dès maintenant
Pourquoi tu vas adorer travailler chez nous ?
Tu te demandes quel est le salaire pour ce poste ? Demande-le nous ! Lors de notre premier contact, c’est un point que nous abordons toujours, car nous souhaitons réellement faire correspondre ton expérience avec le bon salaire. La raison pour laquelle nous n’en parlons pas ici est que nous avons un certain degré de flexibilité et que nous ne voudrions jamais que le salaire soit une raison pour laquelle quelqu’un.e ne postule pas chez Octopus - ce qui est plus important pour nous est de trouver le bon octofit !
Octopus Energy France a été classé quatrième sur plus de 200 entreprises au classement Great Place to Work ! Cela reflète bien notre engagement pour un environnement de travail épanouissant !
Nous sommes une organisation où les gens apprennent, décident et construisent plus rapidement. Où ils travaillent de manière autonome, avec des gens extraordinaires, sur des projets qui innovent. Intéressement au capital, flex-office, excellente mutuelle, forfait mobilité douce, prise en charge d’une partie du pass navigo au delà du minimum légal, et même des jours de congés spéciaux pour t’investir dans un projet associatif qui te tient à coeur… nous voulons que ton investissement soit récompensé par des avantages auxquels tu tiens vraiment !
Chez Octopus, nous cherchons des personnes foncièrement bienveillantes et empathiques. L’égalité des chances nous tient à cœur et nous veillons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable. Nous t’invitons à postuler, quels que soient ton âge, genre, vie conjugale, couleur, handicap, grossesse ou parentalité, origine, convictions religieuses ou orientation sexuelle.
Si tout cela te stimule, postule dès maintenant !
