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SOBRE PAYFIT 
¡Pagar y gestionar a tus empleados nunca ha sido tan fácil!

PayFit es una de las startups con mayor crecimiento actualmente en Europa. Fundada en 2016 en París con una excelente trayectoria hasta la fecha, es una aplicación SaaS de gestión de nóminas y RRHH que tiene como objetivo acompañar a las empresas en su transformación digital, automatizando los distintos procesos y ofreciendo un espacio innovador e intuitivo tanto para los administradores como para los empleados. Hoy en día más de3.500 clientes ya confían en el proyecto. 

🌍 Ya son más de 450 PayFiters localizados entre París, Barcelona, Berlín, Londres y pronto en Italia. ¡Esto es solo el principio!
🏠 PayFit España empezó su actividad a mediados de 2018. Con más de 40 empleados, seguirá creciendo de forma exponencial en los próximos meses. El objetivo de PayFit es convertirse en el mejor aliado para las pymes y acompañarlas en el proceso de digitalización de nóminas y RRHH. 
💰 En junio de 2019 PayFit cierra su cuarta ronda de financiación de 70M€. Esta operación permite la entrada de los fondos Eurazeo y Bpifrance. En esta misma ronda, también reciben el apoyo de Accel Partners, Frst y Xavier Niel, accionistas históricos de PayFit.
🏆 PayFit forma parte del top 100 mundial de empresas FinTech 2017 según un informe de KPMG y ha sido reconocida por LinkedIn como la mejor startup para trabajar en Francia en 2018. 

¡Súmate al cohete de PayFit!🚀

Misión
Gestionar la construcción del producto en España, automatizando leyes y creando nuevos módulos sencillos y potentes que hagan a nuestros clientes preguntarse cómo podían vivir sin PayFit
Contribuir en la construcción de la mejor solución de nóminas y Recursos Humanos jamás concebida en España.
Tomar la responsabilidad de una parte de la roadmap y mantenerla al día
Aprender y ayudar a mejorar el lenguaje creado “in house”: El JetLang, que permite tanto organizar la interfaz de usuario como la lógica interna
Entender las complejidades de la nómina española, los convenios colectivos y crear y gestionar las conexiones entre las miles de variables que conforman la lógica de la aplicación

Perfil
De escuela de ingeniería con fuerte capacidad de análisis, rigurosidad y creatividad, que sepa mantener siempre en mente la satisfacción del usuario
De pensamiento ágil y en búsqueda de desafíos intelectuales, con mente curiosa y capacidad de aprender rápido. No se requiere experiencia en programación ni en derecho laboral sino voluntad y ganas de aprender.
Capacidad de trabajar en un ambiente dinámico con cambios continuos y fuerte mentalidad “think big” que permita mantener el producto escalable y en rápido crecimiento
Español nativo e inglés imprescindible.
Francés es un plus

Oferta
Tipo de contrato: contrato a tiempo completo de duración indefinida
Ubicación: Barcelona centro
Ventajas: cobertura médica privada + ticket restaurantes
Retribución competitiva y responsabilidades importantes formando parte de un un proyecto ambicioso, desde su origen
Empresa joven y ambiente de start-up, excelentes perspectivas de crecimiento en los próximos años en España