Medior/Senior .NET Fejlesztő

Budapest / Debrecen /
Development /
Software Developer
Lehetőségként éled meg, amikor komplex feladatokat kell megoldani? Unod már, hogy csak a fióknak fejlesztesz? Mindig keresed az újításokat és szeretsz naprakész lenni a technológiákkal kapcsolatban? Lételemed a fejlődés és ebben szívesen segíted a kollégáidat is?

Ha magadra ismertél, akkor várjuk a jelentkezésed!

Legalább 3-5 év releváns szakmai tapasztalattal rendelkező medior vagy senior .NET fejlesztő munkatársakat keresünk bővülő backend fejlesztő csapatainkba, ahol a SaaS kereső megoldásunk alapvető rendszerfunkcióinak backend oldala készül.

Ezek a feladatok várnak rád:

    • Új funkciók/szolgáltatások vagy architektúrájuk tervezése, illetve fejlesztése egyénileg és csapatban
    • Meglévő funkciók, illetve a kereső szolgáltatás továbbfejlesztése és hibajavítása
    • Éles rendszer továbbfejlesztése, napra készen tartása a legújabb technológiák és felhő alapú megoldások felhasználásával
    • Juniorabb kollégák mentorálása

Technológiák, amikkel találkozni fogsz:

    • .NET, C#
    • Visual Studio, GIT
    • MSSQL
    • Azure megoldások
    • Elastic Search
    • Serverless megoldások
    • Hadoop
    • Kubernetes
    • Redis
    • Python

Milyen készségek és tapasztalatok szükségesek a pozíció betöltéséhez?

    • Minimum 3 év releváns szakmai tapasztalat
    • .NET/.NET Core, C#, Visual Studio készség szintű használata
    • SOLID és OOP tervezési elvek ismerete
    • Jó problémamegoldó készség
    • Angol nyelv kommunikáció képes használata

Előny a pozíció kapcsán:

    • ASP .NET Core ismerete
    • Unit/Integration tesztben szerzett tapasztalat
    • SQL server ismeret
    • Felhő alapú megoldások fejlesztésében szerzett tapasztalat (Azure)
    • Machine learning-ben szerzett tapasztalat
    • Elastic Search fejlesztésében szerzett gyakorlati tapasztalat
    • Entity Framework alap szintű ismerete
    • Python, Docker ismerete
    • Flexibilitás

Miért gondoljuk, hogy szeretni fogsz nálunk dolgozni?

    • Teljesítmény alapú éves bónusz
    • Fizetésemelés: minden évben
    • Heti 2 nap home office lehetőség a próbaidő után (előtte heti 1 nap)
    • Részvétel elosztott, skálázható, magas rendelkezésre állású rendszer tervezésében és fejlesztésében
    • Legfrissebb technológiák használata
    • Gyors fejlesztési ciklusok, heti 1-2 release
    • Tapasztalt, tehetséges kollégák
    • Támogató és nyitott vezetők és csapattársak
    • Magas fokú transzparencia és rugalmasság a vezetők részéről
    • Házon belüli tréningek, hogy elmélyítsd a tudásod
    • Csapatépítő programok (havi rendszerességgel), hogy jobban megismerd a kollégáid, és jól érezd magad
    • Kávé, tea, gyümölcs, (sör) az irodában
    • Nemzetközi munkakörnyezet
    • Folyamatosan növekvő vállalat, nemzetközi jelenléttel, rendkívül innovatív termékkel és vezető piaci pozícióval
    • Megismerheted a hazai és nemzetközi e-kereskedelmi piacot: ha az ügyfél is érdekel, és nem csak a termék
    • Céges Laptop