Assessor de Imprensa Sênior | HQ SJCampos

São José dos Campos
Branding e Marketing – Branding e Conteúdo
Full-time
O time de Branding e Conteúdo da Quero é focado em B2C. Tomamos conta da marca Quero Bolsa em todos os canais de comunicação e pontos de contato com os reis do nosso negócio - o aluno. Somos responsáveis por tornar a marca Quero Bolsa reconhecida e respeitada pela imprensa como uma empresa com forte impacto social e geradora de dados importantes sobre o setor educacional superior brasileiro.
Ou seja, as campanha tudo todas as campanhas e ações offline do Quero Bolsa.

COMO SERÁ O SEU DIA A DIA?

    • Definir e implementar as estratégias de comunicação com a imprensa da marca Quero Bolsa 
    • Definir e implementar ações com influenciadores 
    • Construir e manter um forte relacionamento com a imprensa
    • Acompanhar pautas e entrevistas
    • Entregar relatórios mensais com resultados e métricas
    • Mapear e inscrever a Quero em prêmios e eventos
    • Prevenção e gerenciamento de crises.

COMPETÊNCIAS NECESSÁRIAS

    • Experiência em assessoria de imprensa e relações públicas no mínimo de 03 anos
    • Experiência em executar campanhas criativas de comunicação
    • Excelente comunicação escrita e verbal
    • Bom relacionamento com a imprensaFormação em jornalismo, relações-públicas e áreas correlatas
    • Experiência em startup e capacidade analítica é um diferencial

O QUE PODE SER UM DIFERENCIAL?

    • Criatividade;
    • Organização;
Sobre a Quero
A Quero é uma startup de tecnologia que desenvolve soluções educacionais para alunos e Instituições de Ensino em todo o Brasil. Nosso principal modelo de negócio é baseado no marketplace online que ajuda alunos a pesquisar, escolher e se matricular em cursos do ensino superior. Também, somos uma ferramenta de captação e retenção que as faculdades dispõem para melhorar a experiência do aluno desde o vestibular até a formatura. Já matriculamos mais de 300 mil alunos desde 2012 e queremos dobrar nosso market share para mais de 30% em 2019. 

Nossa Cultura
Nosso time é nosso diferencial, mantemos uma cabeça de fundador que tem a motivação de deixar um legado na educação brasileira através da iniciativa privada. Nossa cultura atrai pessoas inteligentes, com energia e `cabeça de dono`, que assumem muita responsabilidade desde o início e que contribuem para a construção da Quero. Nós acreditamos em um ambiente informal e descontraído. Nossa time é nosso maior ativo, e não toleramos ego nem gostamos de hierarquia. Nosso escritório é muito divertido, para nos dar conforto para trabalhar pensando em como melhorar a vida dos alunos. 

Nosso negócio tem um horizonte infinito, e seremos a maior empresa de educação do mundo em 10 anos. 

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