Agile Data Architect

paris /
Engineering – Data /
CDI
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Envision - Make Real - Learn & Share

#PlatformData #MachineLearning #Insight  #DataViz #Training

Notre vision de l’Architecte Data:
Tu interviens sur des missions d’expertises dans des contextes variés.
Tu es capable d'expliquer des choix d'architecture.

Tu es capable d'appréhender ces contextes client et de construire une plateforme pour valoriser leurs données. 
Tu es à l’aise sur l’un des langage suivant (Python, Java, Go) et tu as utilisé des frameworks de calculs distribués (Spark, Beam,…).

Tu sais choisir la bonne solution de stockage en fonction des besoins (SQL, NoSQL, Search engine,...).
Tu sais partager auprès des clients et des Sfeirien.ne.s.
Tu connais les principes du développement Cloud et des chaînes CI/CD.
Tu sais former les équipes aux bonnes pratiques.
Tu incarnes l’expertise de SFEIR auprès des clients et tu peux leur fournir conseil et accompagnement. 
Tu participes aux RAO, cadrage, spécifications, et es capable de rédiger des documents d’architecture technique et livrables pour les clients.
Tu as des connaissances en machine learning.

Tu rejoins un pôle d’experts dédiés aux projets Data parmi les plus pointus du marché.
Les sujets sur lesquels tu pourras évoluer et progresser :
- Rejoindre des projets Data parmi les plus pointus du marché.
- Open Source (Spark/Elasticsearch/Cassandra/Mongo/Kafka/Airflow and Co)
- Les stacks data dans le Cloud (Google, AWS, Azure)
- Statistical programming (Python/TensorFlow)
- Machine Learning (NLP, Computer Vision, forecasting, predictive analytics)

Avec les autres Sfeirien.ne.s, tu pourras participer à nos soirées Cloud Nights, Quarters Back, ou à nos formations SFEIR School GCP, Go, Python, K8s.
Tu retrouveras aussi nos Sfeirien.ne.s aux conférences Google Cloud Summit et Google Next.
SFEIR, 48 rue Jacques Dulud, 92000 Neuilly

A plein temps
Télétravail autorisé

Notre process de recrutement: les PlayOffs, 3 tests d’évaluation technique en peer-programming (Algorithme, Langage, IaC).
Angelo, SFERIEN depuis 3 ans - Developpeur Agile Web: « Lorsque j’ai passé les PlayOffs, c’était une expérience très enrichissante. J’ai rencontré des évaluateurs brillants, bienveillants, où j’ai appris des choses, en mode coaching ».

En quoi SFEIR est différent ?
Nicolas, SFEIRIEN depuis 8 ans - Software Architect & Team Leader
“C'est un état d'esprit. L'humain avant tout. La fierté d'être développeur. Le salaire au dessus du marché aussi. Les consultants sont pris en considération. Nous appartenons à une famille. Tout le monde est facile à vivre et toujours prêt à aider. Chez SFEIR, nous donnons à chacun la possibilité de se développer. Il y a souvent un fossé entre ce qu'une entreprise communique & la réalité quotidienne. Pas chez SFEIR.”


5 raisons qui te feront aimer SFEIR
Apprends des meilleurs
Tu travailles avec les meilleurs développeurs de ton domaine qui ont développé des solutions techniques les plus innovantes.
Avoir de l'impact
Nous envisageons l'avenir en travaillant avec les plus grands. Google, Linux Foundations, Apigee, Louis Vuitton, Teads, Decathlon, Webedia nous font confiance pour livrer leurs projets internationaux.
Partages et transmets
Chez SFEIR, l'action de chacun compte. Vous pouvez donc avoir un impact direct sur la gouvernance de l'entreprise à travers différents rôles: évaluateur, conférencier, formateur, ambassadeur.
Booste ta carrière
Nous travaillons sur plus de 100 projets simultanés, autant de chances de trouver un environnement propice à ton épanouissement.
Diversité 
Il y a 26 nationalités différentes parmi les Sfeiriens, avec une tranche d'âge de 20 à 63 ans, et un âge moyen de 31 ans, dont 25% de femmes développeuses.

“De quoi es-tu le plus fier, depuis que tu es chez Sfeir?”
“De ma progression”
Angelo, SFEIRIEN depuis 6 ans - Tech Lead Full Stack