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ūüŹ†  J√° nascemos com a mentalidade Remote-First. Temos um escrit√≥rio em S√£o Paulo/SP para colaboradores que quiserem trabalhar de l√°, fazer reuni√Ķes ou apenas se reunir, mas a presen√ßa ser√° sempre opcional. Hoje, temos pessoas trabalhando pela Z1 em 10 estados e em mais de 25 cidades pelo Brasil afora. A diversidade regional √© super bem vinda em nossa cultura. ūüĆé

Sobre a Z1

A Z1 é uma conta digital para adolescentes. Nosso propósito é dar autonomia financeira para adolescentes que não podem ter conta no banco nem cartão. A Z1 atua através da educação financeira, ou seja, criamos funcionalidades para adolescentes aprenderem a ter responsabilidade financeira e acesso à economia digital com independência.

Come√ßamos a nossa hist√≥ria em 2019 e lan√ßamos o nosso app em janeiro de 2021. Desde ent√£o, estamos crescendo a uma taxa de 30% por m√™s, e j√° recebemos mais de R$73 milh√Ķes em aportes de investidores de primeira linha, como a aceleradora Y Combinator e os fundos de venture capital KaszekMAYA CapitalHomebrewMantis e Clocktower, entre outros.

Saiba mais em http://z1.app/ e nessas mat√©rias no ExameO Globo,  Brazil Journal,  e Estad√£o.

Diversidade

Na Z1, diversidade √© compromisso e a √ļnica forma de nos tornarmos uma empresa da qual nos orgulhamos e que seja relevante para as pr√≥ximas gera√ß√Ķes. Acreditamos tamb√©m que a diversidade de pessoas e ideias √© essencial para um ambiente colaborativo e criativo. 

Hoje, nossos n√ļmeros internos j√° come√ßam a refletir nosso compromisso, com um quadro de 20% de pessoas trans, mais de 50% de pessoas pretas/pardas e mais de 60% de mulheres no time Z1. Sabemos que proporcionalidade √© um de v√°rios pilares que precisamos cuidar quando falamos em diversidade, por isso ampliamos nossas a√ß√Ķes pensando em letramento (com ciclos de palestras sobre os diversos temas dentro do guarda-chuva que √© o termo Diversidade) e benef√≠cios exclusivos para pessoas que fazem parte de grupos minorizados - entendendo que estamos diante de um problema sist√™mico e que vai al√©m dos limites da Z1.

As metas de diversidade estão nos OKRs da Z1 e são desdobradas para todas as áreas. Queremos ser a empresa referência em diversidade no Brasil e estamos só começando.

Sobre a vaga

Você será uma das primeiras pessoas a compor o time de produto da Z1. Buscamos alguém com vontade de fazer parte da fase inicial do nosso produto e de uma startup early-stage em rápido crescimento. Você irá participar de todas as etapas do processo de construção e gestão de um produto: pesquisa, concepção, validação, desenvolvimento e acompanhamento.

Desafios e Responsabilidades

- Vai ajudar a construir a cultura de produto, com autonomia para criar e implementar processos e ferramentas; 
- Direcionar√° o desenvolvimento do produto - da concep√ß√£o ao lan√ßamento - sendo respons√°vel por definir e priorizar os pr√≥ximos passos junto ao time; 
- Ser√° respons√°vel por entender profundamente as necessidades das pessoas usu√°rias, por meio de pesquisas qualitativas e quantitativas, an√°lises de dados, entrevistas, cria√ß√£o de hip√≥teses e testes; 
- Atuar√° com equipes multifuncionais de desenvolvimento, design, suporte e marketing, facilitando processos e a colabora√ß√£o entre as √°reas, visando entregar as solu√ß√Ķes que as pessoas usu√°rias precisam; 
- Ir√° guiar, executar e comunicar a estrat√©gia de produto em curto, m√©dio e longo prazo, definindo m√©tricas de sucesso claras e alinhadas aos objetivos da Z1; 
- Estar√° criando solu√ß√Ķes que auxiliam na tradu√ß√£o das complexidades do setor financeiro para uma nova gera√ß√£o; 

O que esperamos de você?

Habilidade de definir a vis√£o para o produto, entendendo como ele se conecta aos objetivos da empresa e atende as necessidades das pessoas usu√°rias; 
Habilidade de prioriza√ß√£o, ajudando a equipe a alocar recursos com base nas necessidades das pessoas usu√°rias e do neg√≥cio, avaliando a complexidade t√©cnica, analisando dados e o mercado; 
Experi√™ncia em planejamento e execu√ß√£o de pesquisas quantitativas e qualitativas, como entrevistas, question√°rios, e testes de usabilidade; 
Pensamento estruturado, capacidade de compreender problemas, criar hip√≥teses e executar testes, trabalhando em estreita colabora√ß√£o com outras √°reas; 
Capacidade de transformar dados incompletos, conflitantes ou amb√≠guos em planos de a√ß√£o s√≥lidos; 
Boas habilidades de comunica√ß√£o -  escrita, verbal e visual - para construir relacionamentos e alinhamento com as partes interessadas (interna e externamente) de acordo com a estrat√©gia de produtos da Z1 

Diferenciais

Voc√™ transita com facilidade entre diferentes fases do ciclo de desenvolvimento de um produto; 
Voc√™ √© uma pessoa apaixonada por design centrado no usu√°rio; 
Voc√™ j√° trabalhou com produtos voltados para o usu√°rio final (customer-facing); 
Você tem vontade de aprender e se adaptar trabalhando em um ambiente de rápido crescimento;


Contratação

O modelo de contratação para essa posição é CLT.


Nossos benefícios são

Plano de sa√ļde Sulam√©rica, sem co-participa√ß√£o - aqui na Z1, a gente acredita que sa√ļde √© a coisa mais importante na vida de uma pessoa e, por isso, n√£o deve ser tratada de forma diferente entre n√≠veis. Por isso, todas as pessoas da Z1 tem a mesma modalidade de plano de sa√ļde, Especial 100, com excelente cobertura nacional;

Plano odontológico Sulamérica, sem co-participação;

No cartão da Caju, você receberá:
Vale alimenta√ß√£o/refei√ß√£o ‚Äď R$1.000,00
Aux√≠lio terapia ‚Äď R$250,00
Aux√≠lio home office ‚Äď R$150,00
Vale cultura ‚Äď R$100,00

Mas caso essa divisão não faça sentido pra você, sem problemas! Todo valor vai em saldo livre, para usar da maneira que melhor te atender. :)

Diversidade é assunto sério na Z1, e para pessoas minorizadas, nós temos

Bolsa Terapia, com custeio de 100% - por meio de convênio com o Margens Clínicas (coletivo formado por psicólogos, psicanalistas e afins), oferecemos bolsa terapia pras pessoas minorizadas do time.

Programa Retifica Z1 - por meio do Retifica, custeamos 100% do processo de retificação de nome social das pessoas transgênero do time que assim desejarem.

Além disso, você ainda terá

22 dias √ļteis de f√©rias para tirar durante seu primeiro ano de Z1;
Day off de anivers√°rio;
Trabalho full remoto;
Escrit√≥rio em S√£o Paulo perto do metr√ī Fradique Coutinho.

Curtiu? Ent√£o vem! :)
Aguardamos a sua candidatura!